又隔了两天，上海那边才传回来消息，说项目敲定合作方的合作方非常满意，因为是几方合作，要达成几方都满意的局面，那才叫真正的合作成功
上海部的负责人，对方一念那是真的是佩服的五体投地上海分部是后建起来的本来兰寸青是要担任上海分部的负责人但是她把上海那边架子拉起来之后还是选择回到了北京总部，因为舍不得大家
上海部的公司气氛和总公司算是一脉传承。但是比总公司还是差了那么一点点，但相比于其他公司明争暗斗，你争我抢的局面能甩出八条街
方一念这一次咱们也算是两面开花了，上海部那边也红火起来了
确实挺红火
蓝寸青看着报表满意的点点头
就是这分调的事情咱们迟迟没商量出个结果
方一念年限呀什么的都是一个大难题，咱们这边儿的人肯定会有人愿意叫过来一个大难题，咱们这边儿调过去没问题，但是还要不要调回来是个问题
方一念咱们公司一直都是很团结的，不能因为一点小事就坏了，大团结大格局
嗯，这样咱们先制定六个月至于之后的事情之后再定或许是三年，但是计算工龄
不是计算社保上的工龄，而是计算咱们摘星的工龄到时候退休金加倍，还有各种福利
方一念目前也只能向老大说的那样不要吝啬给员工发福利
方一念不管是金钱上的还是物质上的，都不要吝啬
那我先去把这件事情的初步架构给弄起来，到时候咱们再开会讨论，争取员工意见
方一念嗯
方一念我这次也跟上海部的负责人谈了一下这个事儿
方一念跟咱俩合计的差不多
方一念目前这是最好的一个方案了
实在不行我就去上海那边儿一段时间也算是让大家都安心一下
方一念嗯，你先把这边儿的事情都架起来再说，你自己要不要走
方一念不过你要是走的话，我还真舍不得你
我就是调走工作一段时间又不是不回来了
方一念那也不太行
行，行行，我短期内不走，行了吧要是上海部那边有什么搞不定的，我直接过去坐镇
方一念这还差不多
连开了三次会，就为了讨论这事儿方一念不担心项目那边儿，因为项目那边儿都已经上了正轨。该开机的方一念不担心项目那边儿，因为项目那边儿都已经上了正轨。该开机的该筹备的筹备
反倒是这边讨论来讨论去也没讨论个结果讨论到最后干脆就不讨论了开始给员工们做调查问卷了
调查问卷的结果也跟大家预想的差不多。有些人愿意离开北京
有些人就不愿意离开北京
最后商量过后，北京部过去六位上海不过来六位入职期为一年
但这个入职期是待定的，没准儿人家就在上海那边发展的很好，然后上海这边的同事也在北京这边发展的很好，被激发出潜能
一路高歌猛进也是有可能的
因为两个摘星本来就是一家，只是在不同的城市，所以大家也都没什么不乐意因为摘星实在是各种待遇福利都特好，哪怕调走也是不变的
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